Еще Сократ призывал своих учеников сомневаться во всем, спрашивать и искать ответ. Издавна известно, что большинство ответов кроется в самом человеке, однако найти их не всегда просто. Вряд ли современным предприятиям можно посоветовать, как им следует развиваться и какие решения принимать, однако их можно научить постоянно поднимать вопросы и совершенствоваться, решать насущные и неожиданные проблемы, уверенно смотреть вперед и развиваться. Лучший способ научить — это создать условия, в которых руководители предприятий и специалисты будут самостоятельно искать решения, планировать и принимать на себя ответственность за результат.
Методы индивидуального или группового коучинга могут использоваться как при обучении, так и во время отдельных консультаций.
По вопросам коучинга или индивидуальных консультаций обращайтесь к Веге Дикчене,
руководителю развития обучения ЗАО «Talentų namai», специалисту по коучингу, НЛП-мастеру
(адрес электронной почты: vega@talentunamai.lt; GSM: +37069988407)