Talentų namai

Talentų namai

TALENTŲ NAMAI – tai talentingų žmonių, kompanijų ir organizacijų ugdymo ir ugdymosi vieta. Tai NAMAI, kuriuose kiekvienas vadovas ir specialistas gali rasti tai, kas yra svarbiausia norint vystyti kompaniją, kurti ir įgyvendinti idėjas, lavinti konkrečius įgūdžius ar tobulėti asmeniškai. Tai NAMAI, kuriuos įkūrė du degantys idėjomis bei nuolatos patys tobulėjantis ekspertai Justas ir Vega, ir pakvietė kartu dirbti kitus vadybos konsultantus bei ugdymo praktikus.

Apie mus
Goldbergo mašina - komandinė veikla
Goldbergo mašina - komandinė veikla2023-08-13

  Goldbergo mašina – apgalvota sudėtinė sistema, kurioje įvairiausių priemonių, atliekančių paprastas funkcijas, eilė sujungta tarpusavyje “domino” efektu. Viena priemonė iš eilės paleidžia kitą. Mašina „užkuriama“ pirmosios priemonės p...

Efektyvi tarpasmeninė komunikacija
Efektyvi tarpasmeninė komunikacija2021-05-12

Interaktyvios paskaitos / pranešimo komandiniame renginyje “Efektyvi tarpasmeninė komunikacija (Zoologijos sodas)” tikslas - išmokti atpažinti žmonių tipus iš jų elgsenos ir išvaizdos, daryti jiems įtaką, efektyviai komunikuoti.   Mokymai paremti Nigel ...

Kokiose srityse mes stiprūs?

Pardavimai, Marketingas, Klientų aptarnavimas, Koučingas,  Ugdantysis vadovavimas , Konkurencingumo skatinimas, Mentorystė, Strategijų formulavimas ir įgyvendinimas,  Mažmeninė prekyba, Pirkimai ir derybos, Asmeninis efektyvumas, Praktinė psichologija, Kūrybiškumas, Vadovavimas, Lyderystė, Talentų ugdymas, Inovatyvių sprendimų paieška

Ką sako talentai?

Goda Čeponienė

Goda Čeponienė

Knygyno vadovė

Pegasas
Išsamūs, informatyvūs ir „linksmi“ mokymai. Dėstymas pateiktas įvairiai informaciją suprantančių ir priimančių „žmonių kalba“ (kas girdi, kas mato, kas skaito)
Darius Žalis

Darius Žalis

Komercijos direktorius

Mažeikių mėsinė
Sunku išstumti žmones iš rutinos ir priversti juos galvoti kitaip, nei galvojo iki šiol - juk viskas tiko kaip darėme, kodėl turime keistis?.. Matau, kad Vegai tikrai ta užduotis pavyko - ji sudomino taip, kad kolektyvas nusprendė keistis - buvo sukurtas veiksmų planas, kaip visas įgautas žinias taikyti kiekvieną dieną praktikoje. Tikrai esami dėkingi už tinkamai ir profesionaliai paruoštą medžiagą, smagu, kai dirba žmonės, kurie valdo situaciją net ir tuomet, kai ji eina ne pagal planą. Tai įrodo didelis informacijos bagažas. Šaunu dirbti su profesionalais - Vega ir Justu – jie išmano savo darbą!
Donatas Ramonas

Donatas Ramonas

Finansų analitikas

TZMO Lietuva
Man mokymuose buvo įdomiausia psichologinė dalis (individualios žmogaus savybės, pirkėjo / pardavėjo mąstymas ir iš to kylantys sprendimai. Nebuvo nuobodu – Justas energiją išlaikė iki pat galo, tuo užkrėsdamas ir mus, paliko norą domėtis dėstytais dalykais toliau. Justas Gavėnas yra charizmatiškas, energingas, puikiai išmanantis savo sritį specialistas, sugebantis įtraukti į mokymosi procesą net ir pačius abejingiausius jų dalyvius. Jo mokymai ne tik informatyvūs ir smagūs, bet ir svarbiausia – efektyvūs. Kiekvienas iš mokymų išsineš bent kažką, ką galės pritaikyti ateityje.
Rūta Tamulevičienė

Rūta Tamulevičienė

Pardavimo vystymo ir procesų vadovė (alus buteliais)

Švyturys - Utenos alus
Pranešimas buvo puikus. Labiausiai nustebino tai, kad per humoro prizmę galima taip aiškiai ir akivaizdžiai perteikti kertinius niuansus, kuriuos kitas lektorius kartais dėstytų didaktiniu pranešimu. Stebėjau vadybininkus, ar pagauna pagrindinę žinutę šioje humoro formoje ir labai džiaugiausi, matydama, kad supranta, kad čia – ne humoro vakaras. Justas Gavėnas „nunešė“ visus iki šiandien mano sutiktus lektorius savo gyvybingumu, paprastumu, humoru bei sugebėjimu per ypatingai trumpą jam skirtą laiką perduoti tiek daug ir taip efektyviai.
Saulius Berulis

Saulius Berulis

Direktorius

Kopijavimo sistemos


Mokymų efektyvumas ir kokybė labai daug kuo priklauso nuo lektoriaus mokėjimo bendrauti ir įtikinti. Vegos Dikčienės vesti mokymai pardavimų tema išsiskyrė betarpišku bendravimu ir gebėjimu informaciją perteikti diskutuojant. Lektorė sugebėjo pastebėti kiekvieną mokymų dalyvį ir pabendrauti su kiekvienu individualiai, atsakyti į rūpimus klausimus. Mokantis praktinių įgūdžių, pateikti pavyzdžiai ir užduotys buvo pritaikytos mūsų veiklos specifikai ir atitiko besimokančiųjų lygį.

Šiuos mokymus rekomenduotume ir kitiems, kuriems svarbu ne „pardavimų tiesas“ sužinoti, o ir išmokti profesionalai pardavinėti
Viktorija Grigienė

Viktorija Grigienė

Finansų ir administracijos skyriaus vadovė

IKEA


Džiaugiuosi galimybe sudalyvauti mokymuose apie žmonių asmenybių tipus. Medžiaga labai aktuali, vedėjas įdomus ir uždegantis. Iki šiol dar neišblėso teigiamos mokymuose pasisemtos emocijos ir idėjos. Manau, kad visiems mūsų vadovams svarbu semtis žinių, kaip bendrauti ir skirstyti užduotis kolektyvui, kaip valdyti stresines situacijas ir jose palaikyti kolegas, motyvuoti ir uždegti iniciatyvas. Su nekantrumu lauksiu kitų mokymų
  • Pegasas
  • Livinn
  • Alma littera
  • DNB
  • Global Lithuanian Leaders
  • Swedbank
  • Kauno Grūdai
  • TZMO Lietuva
  • Kopijavimo sistemos
  • Švyturys - Utenos alus
  • Gera Dovana
  • Mažeikių mėsinė
  • Valstybės kontrolė
  • Lietuvos bibliotekininkų draugija
  • Euro vaistinė
  • LP+
  • bpt
  • Partizanas
  • IKEA
  • Varžtų pasaulis
  • Lietuvos marketingo asociacija
  • Panevežio kolegija
  • IKI
  • Euro Medic
  • Vigesta
  • Šiaurės jūra
  • KRKA
  • SLO
  • Miego centras
  • Monak
  • Plasteksus
  • SBA
  • BM
  • AVIVA
  • Gamtos namai
  • Auto aibė
  • Varlė
  • Laivo sandėlis
  • Elsis
  • Rajska
  • Švaros Broliai
  • Rokiškio sūris
  • I. Simonaitytės biblioteka
  • VĖSA
  • Utenos trikotažas
  • Lietuvos geležinkeliai
  • Duventa
  • Iris